tap626364 님의 블로그

정부 지원 사업

"청년이 일어설 수 있는 사회"를 만들기 위한 **구체적 계책(정책·사회 시스템·민간의 역할 포함)**은 단순한 복지 지원을 넘어서 **청년의 삶 전반(고용·주거·교육·심리·문화)**을 촘촘히 연결하고 회복시키는 데 초점을 둬야 합니다. 아래는 이를 위한 7가지 실질적인 계책입니다: 1. 청년 맞춤형 일자리 정책 강화실무 중심 청년 훈련 연계제도단순한 교육이 아닌, 기업 연계형 실습·인턴·채용 연계까지 연결된 프로그램예: "청년직무체험+정규직 채용조건형 지원금"청년 고용 시 추가 세액 공제 확대중소기업이 청년을 고용할 때 법인세 감면 + 장기 고용 보너스 인센티브 제공청년 스타트업 창업 지원금 현실화창업 후 2년 내 실패율 80%를 줄이기 위해, 고정비 지원형 창업 후속 지원 도입 2. 청년 주거 ..

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고용절벽에 갇힌 청년들, 사회 진입을 위한 '필수 지원'이 필요한 이유"열심히 공부했지만, 일할 곳이 없다.""경험이 없어서 뽑히지 않고, 뽑히지 않아서 경험을 쌓을 수 없다."이 말이 2025년을 살아가는 수많은 청년들의 현실입니다.취업문은 점점 좁아지고, 기다림은 길어집니다.이것이 바로 지금의 **‘고용절벽 청년층’**입니다.그리고 이들을 위한 **‘정책적 개입과 지원’**은 선택이 아닌 필수입니다. 1. 고용절벽이란 무엇인가? ‘고용절벽’은 말 그대로 일자리가 갑자기 끊겨버린 상태를 말합니다.청년층에게 이 현상은 다음과 같은 모습으로 나타납니다.🔹 고학력자임에도 불구하고 취업에 실패🔹 비정규직이나 단기 아르바이트로 생계를 연명🔹 1년 이상 미취업 상태로 경력 단절🔹 사회·경제적 고립으로 자..

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청년일자리도약장려금 제도가 왜 중요한가?｜청년, 기업, 국가 모두를 위한 '고용 사다리'2025년 현재, 청년층의 취업난은 여전히 심각합니다.높은 스펙에도 불구하고 직장을 구하지 못하는 청년들, 인재가 부족하다고 말하는 기업들, 고용률 개선이 시급한 정부.이 세 축을 연결해주는 **‘실질적인 연결 고리’**가 바로 청년일자리도약장려금입니다. 1. 청년들에게 왜 중요한가? ‘스펙보다 경험’ 시대, 첫 일자리의 절실함현실적으로 대다수 청년은 졸업 이후 수개월에서 수년간 미취업 상태에 머뭅니다. 기업은 실무 경험 없는 신입보다는 경력직을 선호하고, 악순환이 반복되죠.▶ 청년일자리도약장려금은 ‘경험 부족 청년’이 첫 정규직 자리를 가질 수 있도록 기업을 유도하는 제도입니다. ‘정규직’이라는 심리적·제도..

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2025 청년일자리도약장려금 총정리｜신청 방법, 조건, 기업 혜택까지!청년 채용을 고민 중인 중소기업이라면?정부가 최대 연 960만 원까지 지원하는 ‘청년일자리도약장려금’을 꼭 주목하세요.2025년에도 이어지는 이 제도는 청년 채용 확대와 기업 부담 완화를 위한 핵심 제도입니다. 청년일자리도약장려금이란?청년일자리도약장려금은 만 15세~34세 이하 미취업 청년을 정규직으로 채용한 중소·중견기업에게 최대 2년간 총 960만 원의 인건비를 지원하는 정부사업입니다.청년 고용을 장려하고 지속 가능한 일자리를 만들기 위한 고용노동부의 대표 지원제도입니다. 지원 대상은 누구? 청년 요건만 15세 이상 ~ 만 34세 이하 미취업자채용일 기준 3개월 이상 실업 상태여야 함고등학교, 대학교 졸업예정자 또는 졸업 후 미취업..

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소상공인을 위한 정부 창업 지원 프로그램 한눈에 보기 📢 안내문☑️ 창업 준비하는 사장님을 위한 실전 가이드북 추천➡️ 정부지원사업 대비 가이드북 바로가기 📝 이 포스팅은 쿠팡 파트너스 활동의 일환으로, 이에 따른 일정액의 수수료를 제공받습니다. 2025년 창업자 대상 지원정책 핵심 요약정부는 2025년에도 소상공인 창업을 위한 다양한 지원 프로그램을 운영하고 있습니다. 청년·여성·중장년층 모두 대상이 될 수 있으며, 다음과 같은 혜택을 받을 수 있습니다. 창업 초기 자금 지원 (최대 3천만 원 저금리 대출)상권 분석 컨설팅 – 입지 선정부터 상권 정보까지 지원점포 인테리어/시설 개선비 일부 지원온라인 스마트창업 교육 – 마케팅, CS, 세무 실무 신청 대상은?- 만 39세 이하 청년 창업자-..

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2025 청년일자리도약장려금 완벽 가이드: 신청 조건부터 지원금까지 1. 청년일자리도약장려금이란? 청년일자리도약장려금은 청년을 정규직으로 채용한 중소기업에게 인건비를 지원하고, 장기근속한 청년에게도 혜택을 제공하는 고용노동부의 정책입니다. 청년 취업을 촉진하고 중소기업의 고용 부담을 줄이기 위한 정부 지원 제도로, 2025년부터는 장기근속 인센티브가 새롭게 추가되어 청년도 직접 혜택을 받을 수 있게 되었습니다. → 청년일자리도약장려금신청알아보기 ← 📢 안내문☑️ 정부 정책-자격증 준비용-관련 필독서 모음➡️ 창업지원사업 대비 가이드북 보기 📝 이 포스팅은 쿠팡 파트너스 활동의 일환으로, 이에 따른 일정액의 수수료를 제공받습니다. 2. 2025년 달라진 지원 내용2025년에는 청년 근속..

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청년 정규직 채용하면 최대 960만 원! 청년일자리 도약 장려금 신청하세요청년을 정규직으로 고용하면 기업당 최대 960만 원을 지원받을 수 있는 정부정책입니다. 지금 바로 참여 조건을 확인하세요. 청년일자리 도약 장려금이란?청년일자리 도약 장려금은 만 15세 이상 34세 이하 청년을 정규직으로 채용한 중소기업에 인건비를 지원하는 정부 정책입니다. 청년 1인당 월 최대 80만 원씩 12개월간 총 960만 원을 지급합니다 → 신청방법 확인 바로가기 ← 청년일자리 도약 장려금으로 취업 보상받기,지금 신청하면 최대 960만원! - 정부정책의 대한 모든청년 정규직 취업 시 기업에 최대 960만 원 지원! 참여 방법과 조건, 지금 바로 확인하세요.tap-weolbu-wp.com 실질적인 고용 유인을 제공해 청년과..

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국민연금 보험료 인상? 수급 나이 연장? https://www.nps.or.kr/개편안 쟁점 완벽 해설 – 2025 연금 개혁을 앞두고 꼭 알아야 할 핵심 포인트 1. 왜 지금 국민연금 개편안이 필요한가? 국민연금은 현재 약 1,000조 원의 기금이 있지만,2055년경이면 적립금이 고갈될 것이라는 전망이 지배적입니다. 그 배경은 다음과 같습니다:저출산 → 보험료 납부 인구 감소고령화 → 수급자 급증현행 보험료율 9%로는 재정 유지가 불가능즉, 지금 개편하지 않으면 앞으로 받을 연금의 신뢰 자체가 무너질 수 있는 상황입니다. 국민연금 핵심 쟁점 1 보험료율 인상 현재: 9% (근로자 4.5% + 사용자 4.5%)📌 OECD 평균은 약 18~20% 수준으로 매우 낮은 편 개편 논의 방향:최소 12%~..

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국민연금공단에서 알아 보아요https://www.nps.or.kr/ 국민연금 함께 나누고 함께 누려요 www.nps.or.kr 국민연금 개혁안, 당신의 노후에 어떤 영향을 줄까? 1. 보험료율·수급 연령 변화가 내 삶에 미치는 실질적 영향 “국민연금 개편이요? 나랑 큰 상관 없을 줄 알았죠.”뉴스에서는 연금개편 얘기가 나올 때마다 이런 말을 합니다.“보험료율 인상”“수급 시기 연장”“재정 고갈 우려” 그런데 막상 보도만 봐선,‘도대체 나한테 뭐가 어떻게 달라진다는 건지’ 잘 와닿지 않으셨죠? 오늘은 국민연금 개편안이 당신의 노후에 어떤 영향을 미치는지,실제 예시와 함께 아주 쉽게 풀어드릴게요. 국민연금 개편안, 핵심은 3가지입니다항목현재개편 방향 (논의 중)보험료율9%12~15% 인상 가능성수급 ..

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[2025 국민연금 개혁안 총정리] 지금 왜 바꾸려는 걸까? “국민연금, 나는 받을 수 있을까?”MZ세대라면 한 번쯤 해봤을 고민이죠.2025년, 국민연금이 바뀐다고 합니다. 그런데 왜 지금일까요? 그리고 우리는 어떻게 달라지는 걸까요? 국민 연금 공단 홈페이지에서 알아보아요https://www.nps.or.kr/ 국민연금 함께 나누고 함께 누려요 www.nps.or.kr 1. 왜 지금 국민연금 개혁이 필요한가? 1. 적립금 고갈 시점이 예상보다 빨라졌다 국민연금은 적립 방식(pay-as-you-go + 적립식 혼합) 제도로, 현재 일하는 세대가 보험료를 내고 그 돈으로 은퇴 세대에게 연금을 지급하는 구조입니다.그런데 고령화 속도가 빨라지면서 연금을 받는 사람은 늘고, 내는 사람은 줄고 있습니..